Por qué lo llamamos recursos humanos cuando queremos decir Personas and Talento? Un blog de Daniel Diez para hablar de temas relacionados con eso que hoy en día llamamos recursos humanos. 30 de diciembre de 2014. 30 de diciembre de 2014. Los duendes de las estadísticas de WordPress. com prepararon un informe sobre el año 2014 de este blog. La sala de conciertos de la Ópera de Sydney contiene 2. Este blog ha sido visto cerca de 8.

Un lugar para la reflexión sobre las organizaciones. On enero 13, 2016 by improvablog. Es posible que desde hace un tiempo nos estés buscando. Mientras nos buscabas hemos seguido publicando. Decisiones incorrectas, resultados positivos y aprendizajes negativos. Qué te estás perdiendo? .

Vivimos tiempos en los que la última moda pone a la anterior en el olvido con rapidez. Sea en el vestir, el comer o en las tendencias en la gestión empresarial. La nueva moda, las siglas o el logo que llega hacen furor de manera sobrevenida, sin saber por qué. Es como si la sociedad de masas necesita de nuevas olas para alimentar su evolución, que tiene algo de cíclico o pendular. Y es que como ya escr.

Nos estamos convirtiendo en robots? 19 marzo, 2018. Cuando tu red de contactos se olvida de ti. Hace un tiempo conocí a una persona en un evento de empleo. Todavía crees en el currículum? 25 febrero, 2018.

No tengas miedo a hacerlo mejor. 8220;Lo que mejor se aprende, es lo que descubre uno mismo. Hoy, no es necesario ofrecer un empleo, una estabilidad laboral y una carrera a largo plazo para encontrar a alguien que alguien determinadas tareas. Simplemente se encuentra a alguien que lo.

Tatum y Grupo Actual publican el nuevo. Tatum y Grupo Actual publican el nuevo. Ditrendia presenta su nuevo Informe Mobile en España y el Mundo 2015. Tatum analiza el estado actual de las Entidades Financieras.